Nuestros grupos de recursos para empleados enriquecen nuestro entorno de trabajo, al fomentar la concienciación y la apreciación de nuestra diversidad, y apoyando a personas de todos los trasfondos para desarrollarse y luchar en la organización.
Nuestros grupos de recursos para empleados (GRE) ayudan a fomentar un entorno diverso e inclusivo donde se escucha y se valora cada voz. Enfatizando las cuatro C – Carrera, Comunidad, Impacto de la Compañía y Cultura – nuestros GRE ayudan a guiar los resultados del negocio a la vez que forjan el sentido de comunidad. Además, están centrados en crear contactos, mentoría, desarrollo profesional, atracción de talentos y diversión.
Como parte del compromiso de AbbVie de forjar comunidad, los grupos de recursos para empleados (GRE), junto con la Fundación AbbVie, proveen $700,000 en fondos al año a organizaciones sin fines de lucro que adelantan nuestros valores de GRE y se alinean con las prioridades filantrópicas de la Fundación para atender los determinantes sociales de salud y adelantar la equidad en salud. Las organizaciones deben tener su base y ser operadas en los Estados Unidos de conformidad con la sección 501(c)(3), con preferencia en las organizaciones que trabajan cercano a las Localidades de AbbVie en EE.UU.
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